El Sistema de Seguridad Social en España

Seguridad Social

Conjunto de normas e instituciones que tienen la finalidad de prestar asistencia y protección a los ciudadanos ante determinados estados de necesidad o siniestros, procurando su prevención.

Entidades Gestoras

INSS (Instituto Nacional de la Seguridad Social)

Entidad gestora encargada del reconocimiento y el control del derecho a las prestaciones económicas del sistema de Seguridad Social en su modalidad contributiva, del reconocimiento del derecho a la asistencia sanitaria y de las prestaciones familiares existentes, excepto las prestaciones por desempleo y las que gestione el Instituto Social de la Marina.

IMSERSO (Instituto de Mayores y Servicios Sociales)

Gestiona los derechos a prestaciones económicas del sistema de Seguridad Social en su modalidad no contributiva. También se encarga de la gestión de los servicios complementarios a la tercera edad.

Instituto Social de la Marina

Es la entidad gestora del Régimen Especial de los Trabajadores del Mar y tiene competencia sobre la gestión, la administración y el reconocimiento del derecho a las prestaciones de sus afiliados.

Instituto Nacional de Gestión Sanitaria

Tiene competencias en Ceuta y Melilla.

Servicios Comunes

Tesorería General de la Seguridad Social (TGSS)

Es un servicio común donde se unifican y administran todos los recursos económicos del sistema de Seguridad Social. Tiene competencias en materia de inscripción de empresas, afiliación de trabajadores, gestión y control de las cotizaciones y recaudación de cuotas y otros recursos de financiación.

Gerencia de Informática

Controla y coordina los servicios informáticos del sistema de Seguridad Social.

Representantes de los Trabajadores

Delegados de Personal

En empresas con una plantilla no superior a 49 trabajadores por centro de trabajo (las de menos de 10 también, pero se ha delegado por mayoría y deben contar como mínimo 6 trabajadores). 11-30 trabajadores: 1 delegado; 31-49 trabajadores: 3 delegados.

Comité de Empresa

En empresas de 50 o más trabajadores.

Entidades Colaboradoras

Mutuas Patronales

Son asociaciones de empresarios que, autorizadas por el Ministerio de Trabajo, se constituyen para colaborar en la gestión de las contingencias de accidente de trabajo y enfermedades profesionales del personal que trabaja para dichas empresas. Los servicios y prestaciones que cubren son:

• Las prestaciones económicas y sanitarias derivadas de accidentes de trabajo.
• Las prestaciones económicas de incapacidad temporal por enfermedades comunes.
• Prevención de riesgos laborales.

Las empresas colaboran obligatoriamente adelantando los pagos de determinadas prestaciones en nombre del propio sistema. Posteriormente, descuentan estos pagos de las cuotas de cotización a ingresar. Voluntariamente, determinadas empresas conceden a sus empleados algunas prestaciones más, como puede ser la asistencia sanitaria.

Organismos Autónomos

Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE)

Antes era el INEM, y su función sigue siendo declarar el reconocimiento, la suspensión y/o la extinción de las prestaciones por desempleo en cualquiera de sus modalidades.

Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT)

Es un organismo científico y técnico especializado del Estado, que tiene como misión el análisis y el estudio de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo, así como la promoción y el apoyo a su mejora.

Modalidad Contributiva

• Trabajadores por cuenta ajena.
• Autónomos.
• Socios trabajadores de cooperativas de trabajo asociado.
• Estudiantes.
• Funcionarios públicos, civiles y militares.

Regímenes Especiales

• Agrario.
• De Trabajadores del Mar.
• De Trabajadores Autónomos.
• De Empleadas de Hogar.
• De trabajadores de la Minería del Carbón.
• De Funcionarios Públicos, civiles o militares.
• De Estudiantes.

Prestaciones de la Seguridad Social

Sanidad

• Asistencia sanitaria.
• Asistencia farmacéutica.

Económicas

• Incapacidad Temporal (IT).
• Maternidad.
• Riesgo durante el embarazo.
• Invalidez.
• Jubilación.
• Paro.
• Muerte y supervivencia.
• Prestaciones familiares por hijo a cargo.

Sociales

• Reeducación y rehabilitación de inválidos.
• Asistencia a la tercera edad.

No Contributivas

• Pensiones de invalidez, jubilación y por hijo a cargo.

Sindicato

Cualquier asociación de trabajadores por cuenta ajena y sin ánimo de lucro que tiene como objetivo mantener y mejorar las condiciones de trabajo.

Excepciones

Jueces, magistrados, fiscales, miembros de las fuerzas armadas, cuerpos militares.

Clases de Sindicatos

• De oficio o profesión.
• De industria.
• Territorial.
• Federaciones sindicales.

Convenio Colectivo

Acuerdo que se firma por los representantes de los trabajadores, y por los empresarios u organizaciones empresariales, donde se fijan las condiciones de trabajo de los empleados incluidos en su ámbito de aplicación.

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