21 Oct
Doctrina Social de la Iglesia y el Ámbito Laboral
Principios Fundamentales
La Doctrina Social de la Iglesia (DSI) aplica los principios de la fe y la moral cristiana al orden social. Compromete a los católicos y sirve de inspiración para todos. No es una intromisión política ni económica, sino una guía ética que evoluciona con la sociedad.
Los principios de la DSI, como la dignidad humana, el bien común, la solidaridad y la subsidiariedad, son clave. En el trabajo, la DSI exige salarios justos para una vida digna, considerando el aporte del trabajador y las condiciones de la empresa, siempre buscando el bien común.
Impacto en la Realidad
La DSI señala que crisis como la de 2007-2008 son oportunidades para una economía más ética. Critica criterios obsoletos y ofrece un marco ético para el mundo empresarial, promoviendo justicia, solidaridad y respeto a la dignidad humana para sociedades más justas.
Cualidades para la Excelencia Profesional
Competencia Profesional
- Afición por el trabajo: Fomenta la creatividad, el interés y la búsqueda de alternativas.
- Evitar la soledad profesional: Tener un espacio de diálogo confiado y reservado.
- Flexibilidad: Adaptarse a los cambios previstos e imprevistos, clave para la creatividad.
- Realismo: Reconocer la realidad y el ideal, entendiendo que alcanzar este último requiere esfuerzo.
Eficiencia Laboral
- Puntualidad: Gestionar el tiempo, un recurso escaso, para la eficiencia.
- Constancia: Perseverancia para alcanzar objetivos a corto, mediano y largo plazo.
- Espíritu práctico: Claridad en los objetivos y uso adecuado de los recursos.
- Orden productivo: Un orden equilibrado enfocado en la eficacia.
Trabajo en Equipo
- Honradez intelectual: Sinceridad, claridad, apertura y humildad en el equipo.
- Confianza en los demás: Se gana con la actitud, no es definitiva.
- Buen humor: Una actitud optimista que ayuda en momentos difíciles.
Coherencia entre Valores y Acciones
Integridad Moral
La frase «el que no vive como piensa, termina pensando como vive» resalta la necesidad de alinear acciones con valores. Actuar contra nuestros principios puede erosionar nuestra integridad moral. Debemos tomar decisiones coherentes con nuestros valores para una vida ética.
Conciencia y Subjetivismo
El «Escalón YO» (un acto es bueno si quien lo realiza lo considera así) implica que la conciencia es el único árbitro. Esto puede llevar al subjetivismo. Es crucial formar la conciencia y buscar consejo.
Ética de la Virtud
La ética de la virtud nos guía a basar nuestras acciones en valores sólidos, promoviendo coherencia e integridad.
La Importancia de la Honestidad
Verdad y Tranquilidad
Mark Twain dijo: «Si dices la verdad, no tendrás que acordarte de nada». La honestidad nos da tranquilidad y respeto. La mentira se convierte en un hábito perjudicial.
Impacto de la Mentira
Un mundo de mentiras genera desconfianza, ineficiencia y caos. En la empresa, la verdad promueve transparencia; a nivel personal, fortalece la integridad y construye relaciones basadas en la confianza.
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